监事会的构成

Lanxess AG监事会的成员应具有履行职责所需的知识，技能和专业经验。它们负责其任务所需的培训和进一步的教育措施，并由本公司提供支持。欧洲杯体彩竞猜监事会每个成员的个人要求是诚信，愿意表现，专业和独立。

Lanxess AG的监督委员会是确保对管理委员会的独立咨询和监督。所有目前监事会上的股东代表都是独立的。

没有监事会的成员与本公司，其理事机构，控股股东或附属公司有个人或商业关系，这可能会引起材料，而不仅仅是临时利益冲突。欧洲杯体彩竞猜为了进一步证实其独立性超出了德国公司治理守则的要求，监管委员会国家（例如，Lanxess AG的管理委员会）是监事会的成员。此外，没有监督委员会成员与练习或在本公司或集团公司行使管理委员会或执行管理职能的人进行家庭联系。欧洲杯体彩竞猜没有监事会的成员与公司或管理人员有合同服务关系。欧洲杯体彩竞猜此外，监事会没有成员是为Lanxess工作的审计公司的合作伙伴或雇员。欧洲杯体彩竞猜此外，监事会不考虑其成员之一的任何利益冲突，这可能会危及这一成员的独立性。

监事会进一步假设监事会上的雇员代表也独立，其独立性不受公司活动或工会的员工的影响。欧洲杯体彩竞猜

监事会将继续努力确保监事会的所有成员都是独立的，没有利益冲突。

监事会的每个成员应确保他或她能够在适当履行监事会任务的时间内花费时间，并且他或她参加了至少75％的监事会和委员会的会议他或她的代表。作为上市公司管理委员会成员的监督委员会成员，不得在非集团上市公司或可比职能中持有两个以上的监管委员会任务，并不会在外面上市公司举行监事会的主席欧洲杯体彩竞猜群组。就监事会成员不是上市公司管理委员会的成员，它不应超过非集团上市公司或可比职能的超过五个监管委员会任务，由此监事会的主席算两次欧洲杯体彩竞猜。

监事会已为监事会成员设定年龄限制。因此，监事会的成员可能不会在完成七十五（第75届）生命年度之后的年度股东大会结束时长于截至直到年度股东大会结束。监事会还规定了一般不超过十二（12）年的监事会上的最高成员资格。

朗盛公司监事会成员应具备履行职责所需的知识、技能和专业经验。他们负责执行其职责所需的培训和发展措施，并得到公司的支持。欧洲杯体彩竞猜除了要求分别适用于每一个监事会的成员,如完整性、动机、专业和独立,监事会作为一个整体应该配备以这样一种方式以确保监事会为执行委员会提供合格的监督和建议。朗盛股份有限公司监事会已草拟一份能力简介，根据该简介，应体现以下领域的深入专业知识和经验:化学工业，特别是国际化学工业，主要国际公司的管理，公司治理/合规，公司战略，主要投资/并购，化学产品的生产，营销和销售，对朗盛重要的销售市场，研究和开发，原材料采购、能源和服务、人力资源管理/共同决策、资本市场/投资者关系、企业融资、会计和审计、风险管理和IT /数字化。在评估对其成员的要求时，监事会还考虑了工厂建设，这对化工生产、过程工程流程和朗盛的客户行业(如汽车建设)很重要。在其目前的组成中，监事会满足了这些目标，并完成了能力概况。监事会成员具有必要的专业和个人资格。总的来说，他们熟悉朗盛所经营的行业，并拥有该公司所必需的知识、技能和经验。欧洲杯体彩竞猜 In its proposals to the Annual Stockholders' Meeting for the replacement of vacant Supervisory Board positions, the Supervisory Board takes into account the objectives for the composition of the Supervisory Board and at the same time strives to fill the competence profile for the full Supervisory Board.

监事会的总体构成应符合多样性原则。Lanxess是一家全球公司，具有相应广欧洲杯体彩竞猜泛的客户和供应商基地。Lanxess员工来自许多不同的国家。这就是为什么Lanxess的监督委员会也应该由国际成员组成。在特定国籍方面，国际性不仅应当理解。不同的文化背景（种族）也有助于这一点。决定性因素是跨文化影响和经验，其常不可是在培训或专业活动中获得。因此，监事会应跨文化开放，并对国际问题和相互关系有所了解。由于其不同的私人和职业生涯，监事会成员贡献了广泛的经验和技能。监事会的“监事会成员的国际活动和监事会成员的不同文化背景”于迄今为止，在监事会的选举提案中持续考虑到年度股东大会的选举提案。 Many of the experiences and skills of the members of the Supervisory Board were acquired through many years of work abroad or in dealing with an internationally oriented area of responsibility. The Supervisory Board of the Company is composed of members from three different nations (Germany, Netherlands, USA).

多样性也意味着性别多样性。根据妇女和男子平等参与的行为，在私营和公共部门的管理职位上，列出和共同确定的公司，如Lanxess AG，​​有30％妇女的法定比例和30％的男性为新的监督委员会任务2016年1月1日迎来空缺。现有的任命 - 包括替代成员 - 可能在他们的正常结束之前到期。四名妇女目前在Lanxess AG的十二名会员监管委员会上代表。这相当于超过30％的份额。因此，该欧洲杯体彩竞猜公司符合对性别多样性的法定要求，并将在未来委任给监事会时考虑到他们。

Lanxess AG的监督委员会目前由十二名成员组成。按照1976年的德国共克定法案，它由相同数量的股东代表和雇员代表组成。The shareholder representatives are elected by the Annual Stockholders' Meeting, the employee representatives in accordance with the provisions of the German Codetermination Act and its election regulations.监事会成员办公室一般是五年。

如果股东代表新任命的监事会职位出现空缺，则委托提名委员会寻找合适的候选人，并向监事会提出适当的建议。监事会根据提名委员会的建议，向年度股东大会提交监事会新成员的选举建议。提名委员会和监事会考虑监事会组成的目标，同时努力完成整个监事会的能力概况。